1. Up/down vote de posts, algoritmos de relevancia
Cualquier tipo de sistema de prestigio termina generando un _sistema de estrellas_ que premia a las personas mas carismaticas y penaliza a las mas introvertidas, como bien describe Jo Freeman en "La tirania de la falta de estructuras"[1]. La gente automaticamente termina dandole bola a los mensajes mas relevantes, y la gente con mas tiempo siempre tiene mas prestigio. Romper con la horizontalidad es transformarse en yet another twitter.
2. Desanonimizacion
Parecido a lo anterior, saber quien escribe genera un sistema de prestigio y deja en desventaja a la gente que participa menos o mas esporadicamente. Lo mas normal es que las personas se salten mensajes de desconocidos. Para evitar bots, podriamos pensar en un sistema de validacion de pares para personas humanas, pero que no desanonimice.
3. Moderacion automatica
Cualquier sistema de moderacion automatica es factible de ser explotado, y va a ser explotado. Solo necesitas que algunas personas se pongan de acuerdo y listo. Es mejor que el contenido incomodo este mas tiempo publicado hasta que una persona humana pueda revisarlo, a que se baje automaticamente.
4. Shadow banning
Esto esta relacionado con el punto anterior. Yo creo que tenemos que aprender a convivir con la incomodidad que nos generan otras personas, y usar el proceso de reporte y moderacion manual que ya existe. Las normas son claras, y yo prefiero delegarle la moderacion a una persona humana que tome decisiones arbitrarias segun su interpretacion de las normas, antes que shadow bannear gente. Tambien me parece que tendriamos que tener un sistema de apelacion y de feedback sobre la moderacion.
5. Rendering de contenido audiovisual
El foro se llama txt, si alguien quiere imagenes que arme su propio phpBB y gane las elecciones. El contenido audiovisual genera ruido cognitivo que se puede usar estrategicamente para desviar la atencion de un mensaje.
6. Si se les ocurren mas cosas ponganlas abajo
[1]: https://www.caladona.org/wp-content/pujats/2010/06/la-tirania-de-la-falta-de-estructuras.pdf
Cualquier tipo de sistema de prestigio termina generando un _sistema de estrellas_ que premia a las personas mas carismaticas y penaliza a las mas introvertidas, como bien describe Jo Freeman en "La tirania de la falta de estructuras"[1]. La gente automaticamente termina dandole bola a los mensajes mas relevantes, y la gente con mas tiempo siempre tiene mas prestigio. Romper con la horizontalidad es transformarse en yet another twitter.
2. Desanonimizacion
Parecido a lo anterior, saber quien escribe genera un sistema de prestigio y deja en desventaja a la gente que participa menos o mas esporadicamente. Lo mas normal es que las personas se salten mensajes de desconocidos. Para evitar bots, podriamos pensar en un sistema de validacion de pares para personas humanas, pero que no desanonimice.
3. Moderacion automatica
Cualquier sistema de moderacion automatica es factible de ser explotado, y va a ser explotado. Solo necesitas que algunas personas se pongan de acuerdo y listo. Es mejor que el contenido incomodo este mas tiempo publicado hasta que una persona humana pueda revisarlo, a que se baje automaticamente.
4. Shadow banning
Esto esta relacionado con el punto anterior. Yo creo que tenemos que aprender a convivir con la incomodidad que nos generan otras personas, y usar el proceso de reporte y moderacion manual que ya existe. Las normas son claras, y yo prefiero delegarle la moderacion a una persona humana que tome decisiones arbitrarias segun su interpretacion de las normas, antes que shadow bannear gente. Tambien me parece que tendriamos que tener un sistema de apelacion y de feedback sobre la moderacion.
5. Rendering de contenido audiovisual
El foro se llama txt, si alguien quiere imagenes que arme su propio phpBB y gane las elecciones. El contenido audiovisual genera ruido cognitivo que se puede usar estrategicamente para desviar la atencion de un mensaje.
6. Si se les ocurren mas cosas ponganlas abajo
[1]: https://www.caladona.org/wp-content/pujats/2010/06/la-tirania-de-la-falta-de-estructuras.pdf